Le bilan de compétences

Le bilan de compétences est un outil d'accompagnement personnalisé de gestion de votre évolution professionnelle et d’aide à la décision. Une alternance d’entretiens en face à face couplé à un travail personnel de préparation, de réflexion et de recherches, permettent la construction progressive d'un projet professionnel concret, réaliste et motivant. Un projet qui vous ressemble.

Les étapes clés

Une phase préalable pour faire connaissance et définir le cadre de travail
- entretien d'1h gratuit et sans engagement pour faire le point
Une phase d'investigation pour explorer vos ressources personnelles et professionnelles et élaborer votre projet
Une phase de conclusion pour élaborer le plan d'action et la synthèse
Un entretien de suivi à 6 ou 12 mois